Mengetahui keterampilan lunak mana yang harus ditekankan dalam resume Anda dapat membedakan Anda dari kandidat dengan keterampilan keras yang serupa. Pendidikan, gelar, dan sertifikasi Anda dapat membantu Anda mendapatkan wawancara, tetapi soft skill Andalah yang akan membantu Anda mendapatkan pekerjaan.
Berikut adalah beberapa soft skill terbaik yang perlu disorot dalam resume Anda:
Apa itu soft skill?
Soft skill adalah sifat karakter (seperti motivasi diri, kreativitas, atau keandalan) yang secara positif memengaruhi cara Anda bekerja dan cara Anda berkomunikasi dengan orang lain.
Ini adalah keterampilan alami yang biasanya tidak dapat dipelajari di kelas. Keterampilan lunak sering, tetapi tidak selalu, keterampilan orang.
Keterampilan lunak tidak selalu merupakan jenis keterampilan yang dapat dicantumkan di bagian keterampilan resume Anda. Sebaliknya, Anda harus menunjukkan soft skill Anda dengan contoh spesifik di bagian Pengalaman Kerja.
Perbedaan antara hardskill dan softskill
Soft skill berhubungan dengan kecerdasan emosional dan kemampuan alami Anda untuk berkomunikasi dengan baik dengan orang lain. Mereka berguna di semua industri dan jenis pekerjaan. Keterampilan keras adalah keterampilan teknis atau keterampilan khusus pekerjaan lainnya yang diperoleh melalui pendidikan atau pelatihan.
Berikut adalah beberapa perbedaan mendasar antara hard skill dan soft skill:
| Berguna di semua industri | Khusus industri |
| Kemampuan alami | Dia belajar dengan pelatihan |
| Ini terkait dengan kecerdasan emosional | Berdasarkan pengetahuan teknis |
Daftar 10 soft skill terbaik dan contohnya
Pengusaha di setiap industri mencari kandidat dengan keterampilan lunak yang kuat. Bahkan jika Anda tidak dapat duduk di kelas dan mempelajarinya, Anda masih dapat meningkatkan dan mengembangkan bakat ini. Dan seperti keterampilan apa pun, olahraga menjadi sempurna.
Saat Anda menyusun aplikasi pekerjaan Anda, pertimbangkan apakah Anda harus menekankan 10 soft skill yang dibutuhkan ini dalam resume Anda.
1. Komunikasi
Keterampilan komunikasi adalah cara lisan atau tertulis yang efektif untuk mengekspresikan diri Anda di tempat kerja. Komunikasi adalah keterampilan penjualan yang penting dan berguna di berbagai industri – mulai dari sumber daya manusia hingga manajemen.
Beberapa contoh keterampilan komunikasi meliputi:
- Kemampuan presentasi
- Kepercayaan diri
- Saling menghormati
- empati
- Mendengarkan secara aktif
- Komunikasi lisan
- Komunikasi nonverbal
- Komunikasi tertulis
- Umpan balik yang membangun
- Keramahan
- Pikiran terbuka
Berikut adalah contoh cara mengomunikasikan keterampilan komunikasi secara efektif di bagian pengalaman resume Anda:
2. Kerja tim
Pengusaha selalu mencari kandidat yang hebat bekerja dengan tim. Keterampilan tim akan membantu Anda bekerja dengan baik dalam kelompok dan menyelesaikan tugas dengan cepat dan efisien.
Faktanya, kerja tim adalah kunci karir dalam riset pasar, koordinasi acara, dan rekayasa perangkat lunak.
Beberapa contoh keterampilan kerja tim meliputi:
- Manajemen konflik
- Delegasi
- Mendengarkan
- Mendengarkan secara aktif
- Kerja sama
- Kerja sama
- Koordinasi
- Pertukaran ide
- Mediasi
- negosiasi
Berikut adalah contoh bagaimana menyoroti keterampilan kerja tim dalam resume Anda:
3. Kemampuan beradaptasi
Kemampuan beradaptasi dan fleksibilitas adalah keterampilan penting untuk menerima dan beradaptasi dengan perubahan.
Ini adalah beberapa soft skill terbaik yang dapat Anda miliki ketika bekerja di lingkungan kerja yang berkembang pesat atau terus berkembang, seperti hubungan masyarakat, manajemen acara, teknologi, keperawatan, dan periklanan.
Beberapa contoh keterampilan beradaptasi meliputi:
- rasa ingin tahu
- Otonomi
- Pengambilan keputusan
- Perdamaian
- Optimisme
- Pikiran terbuka
- Analisis
- Percaya diri
- Organisasi
- Motivasi diri
Berikut adalah contoh bagaimana menekankan kemampuan beradaptasi dalam resume Anda:
4. Pemecahan masalah
Kemampuan untuk memecahkan masalah tergantung pada kemampuan Anda untuk menggunakan pemikiran analitis dan kreatif untuk menemukan solusi. Tidak peduli apa industri Anda, keterampilan pemecahan masalah lunak di tempat kerja akan selalu berharga pada tingkat tertentu, karena setiap pekerjaan memiliki masalah yang perlu ditangani.
Bagaimanapun, kandidat yang dapat memecahkan masalah dan menemukan solusi intuitif akan selalu diminati.
Karir di mana pemecahan masalah adalah yang terpenting termasuk penegakan hukum, teknologi informasi dan perawatan medis.
Jenis keterampilan memecahkan masalah meliputi:
- Analisis
- Berpikir lateral
- Berpikir logis
- Prakarsa
- Kegigihan
- Pengamatan
- Keyakinan
- negosiasi
- curah pendapat
- Pengambilan keputusan
- Riset
Berikut adalah contoh bagaimana menyoroti keterampilan pemecahan masalah Anda di resume Anda menggunakan peluru di bagian pengalaman:
5. Kreativitas
Kreativitas adalah soft skill yang luas yang dapat berkisar dari membantu mengembangkan solusi inovatif hingga desainer grafis yang efektif. Bahkan, kreativitas dianggap oleh beberapa ahli sebagai soft skill terpenting masa depan.
Sementara kreativitas berharga untuk setiap industri, itu sangat penting bagi desainer pendidikan, arsitek, dan seniman.
Jenis keterampilan kreatif meliputi:
- Berbeda pikiran
- Inspirasi
- Imajinasi
- Pembingkaian
- Pemetaan pikiran
- Pemahaman
- Inovasi
- Percobaan
- Interogasi
- Desain
Berikut adalah contoh bagaimana menonjolkan kreativitas Anda di bagian pengalaman resume Anda:
6. Etos kerja
Etos kerja adalah salah satu soft skill yang paling mendasar dan dapat ditransfer secara luas. Dengan menunjukkan etos kerja Anda, Anda memberi tahu atasan bahwa Anda percaya pada pentingnya pekerjaan dan nilai upaya terbaik Anda.
Mendemonstrasikan etos kerja harus menjadi penting dalam karir apapun, tetapi sangat penting untuk pekerjaan yang sangat stres seperti responden pertama, guru dan perawat.
Contoh soft skill yang berkaitan dengan etika kerja antara lain:
- Integritas
- Tanggung jawab
- Disiplin
- Prakarsa
- Keandalan
- Komitmen
- Motivasi diri
- Profesionalisme
- Kerja tim
- Manajemen waktu
Berikut adalah contoh bagaimana menampilkan etos kerja Anda di resume Anda:
7. Keterampilan interpersonal
Keterampilan interpersonal mengacu pada kemampuan Anda untuk berkomunikasi dengan baik dengan orang lain, menjaga hubungan, dan sebaliknya membuat kesan positif pada orang lain.
Keterampilan interpersonal digunakan setiap hari di sebagian besar industri untuk berinteraksi dan berkomunikasi dengan rekan kerja dan manajemen. Namun, mereka sangat penting bagi orang-orang yang bekerja di industri seperti layanan pelanggan, real estat, atau perencanaan keuangan.
Contoh keterampilan interpersonal meliputi:
- empati
- humor
- Mentoring
- jaringan
- Kepekaan
- Kesabaran
- Toleransi
- Retorik
- Penguatan positif
- Diplomasi
Berikut adalah contoh bagaimana menonjolkan keterampilan interpersonal Anda di bagian pengalaman resume Anda:
8. Manajemen waktu
Keterampilan manajemen waktu menggambarkan kemampuan Anda untuk bekerja secara efisien dan produktif dengan menggunakan waktu Anda secara bijaksana. Sebagian besar pengusaha menghargai soft skill ini, tetapi ini sangat penting jika Anda seorang manajer proyek, manajer menengah, atau bekerja di bidang pencegahan kerugian atau hukum.
Beberapa keterampilan manajemen waktu meliputi:
- Penetapan tujuan
- Pilihan
- Pemula mandiri
- Perencanaan
- Pengambilan keputusan
- Fokus
- Delegasi
- Manajemen stres
- Mengatasi
- Organisasi
Berikut adalah contoh butir pengalaman yang menekankan kemampuan kandidat untuk mengatur waktu:
9. Kepemimpinan
Keterampilan kepemimpinan menunjukkan kemampuan Anda untuk membimbing orang lain, melatih karyawan baru, dan memimpin tim. Keterampilan kepemimpinan yang kuat juga merupakan salah satu kualitas terpenting dalam hal mengambil lebih banyak tanggung jawab dan promosi dalam perusahaan. Pengusaha selalu mencari kandidat yang dapat diandalkan dengan keterampilan kepemimpinan yang kuat untuk membantu mereka mengembangkan perusahaan mereka.
Keterampilan kepemimpinan sangat penting bagi pengusaha, semua jenis manajemen dan bahkan untuk karir mengajar.
Beberapa keterampilan kepemimpinan lainnya meliputi:
Berikut adalah resume peluru yang menunjukkan kepada Anda bagaimana menyoroti keterampilan kepemimpinan Anda:
10. Perhatian terhadap detail
Perhatian terhadap detail adalah tentang kemampuan Anda untuk teliti dan akurat dalam pekerjaan Anda dan untuk memperhatikan bahkan masalah kecil yang muncul. Karir yang cocok untuk orang yang mendetail termasuk akuntansi, farmakologi, dan teknik.
Beberapa soft skill lain yang terkait dengan sense of detail adalah:
- Pengamatan kritis
- Mendengarkan
- Organisasi
- Perencanaan
- Analisis
- Introspeksi
- Penyimpanan
- Ketajaman
- Menarik
- Interogasi
Berikut adalah contoh yang menunjukkan cara menunjukkan perhatian terhadap detail melalui bagian pengalaman resume:
Cara membuat daftar soft skill dalam resume
Pengusaha selalu mencari kandidat dengan soft skill yang kuat. Namun, Anda perlu tahu cara menonjolkan keterampilan Anda jika Anda ingin membuat mereka terkesan.
Ada dua tempat utama di resume Anda di mana Anda dapat memamerkan soft skill Anda:
Di bagian keterampilan Anda
Bagian keterampilan resume Anda adalah tempat paling langsung di mana Anda dapat mencantumkan keterampilan profesional Anda. Jika ada soft skill tertentu yang sangat relevan dengan posisi tersebut, sertakan di sini dan berikan contoh di bagian pengalaman kerja.
Keterampilan apa pun yang termasuk dalam bagian keterampilan Anda harus disajikan dalam bentuk bullet sederhana, seperti ini:
Namun, pada akhirnya, bagian skill Anda bukanlah tempat terbaik untuk menonjolkan soft skill Anda. Keterampilan lunak sulit diukur dan harus didukung dengan contoh, jadi lebih baik menyentuhnya dalam peluru pengalaman kerja Anda.
Alih-alih, prioritaskan daftar keterampilan keras Anda yang relevan di bagian keterampilan, dan sertakan keterampilan lunak hanya jika itu sangat relevan.
Di bagian Pengalaman Anda
Tempat lain di mana Anda harus menekankan soft skill Anda adalah bagian pengalaman di resume Anda.
Ini sangat ideal untuk menunjukkan soft skill Anda, karena poin pengalaman memungkinkan Anda untuk menjelaskan secara rinci tentang bagaimana soft skill Anda telah membantu Anda mencapai sesuatu di tempat kerja dan memberikan hasil.
Sebagai contoh, berikut adalah bagian resume tentang pengalaman kerja yang menekankan pada soft skill:
Perhatikan bahwa dalam lima butir singkat, kandidat ini mampu menyoroti berbagai soft skill, termasuk kepemimpinan, keterampilan organisasi, keterampilan interpersonal, dan pemecahan masalah.
Mengapa penting untuk memasukkan soft skill dalam resume Anda?
Menurut Forbes, 94% perekrut percaya bahwa soft skill yang hebat melebihi pengalaman dalam hal kepemimpinan internal. Sederhananya, mereka sangat penting untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda butuhkan dan penting untuk pertumbuhan karir di masa depan.
Menurut iCIMS Susan Vitale, “keterampilan keras dapat membantu Anda meneliti resume Anda,” tetapi keterampilan lunak “dapat membantu Anda unggul dan membuat Anda dipekerjakan.” Anda masih membutuhkan keterampilan teknis yang Anda butuhkan untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan, tetapi tanpa soft skill yang baik Anda tidak dapat bersaing.